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  • 如何制作?如何避开自己制造的坑?实用写作技巧推荐给你

    求职期间和用人单位沟通的最初媒介就是求职,但是许许多多的却不会制作求职,经常会出现这样那样的错误,甚至会在里给自己挖坑,造成求职失败的结果。而且,还有很多既不会写,也不去听老师讲如何制作,如何避开自己制造的坑。这些同在求职的路上会遇到不少磨难。今天就和家交流几点想法: 1、洁,有条理,使用白色纸。撰写求职的忌讳就是面面俱到,拖沓冗长,企业或单位招聘人员,没有那么长时间详细的去一点一点的仔细研究一个人的,有时几千份放在他面前,他只能给每份几十秒或者是一分钟左右的时间。所以,洁、有条理、使用白色纸张是字体更清晰明显显得尤为重...

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  • 在撰写时注意这几点 以避免出现过于拖沓繁琐的现象

    之所以为,正是由于其精明晰,能较有条理得反映出求职者的工作经及相关信息。因此,通常我们建议最好控制在一页A4纸的小,以避免出现过于拖沓繁琐的现象。 如果的内容过多,如何有效压缩到一张纸,可以参考以下几点: 1、页面是寸土寸金的,不要让你的姓名、性别、地址、电话等占据过的页面。将姓名作为标题,联系方式紧跟标题给出。 2、删除那些无足轻重的细节,将内容重复的细节合并,使你提供的细节更洁,内容更有效。 3、消灭上的废话,可以从以下几方面入手: a、计算机技能:消灭最基本的计算机应用技能,如熟练使用Windows会操作Office等。 b、教育背景:不...

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  • 三个优秀的写作技巧,免费分享给家(值得收藏)

    就是命题作文,题目就是招聘要求,你所有的表达都要围绕岗位要求来展开,体现出“人岗匹配”。如果你想投递不同的岗位,一定要准备不同版本的,绝不能一版打遍天下。 建议家可以这样做:先准备一个母版的,包含你所有的经、技能、经验等。当需要投递具体岗位时,你要像做阅读理解题一样详细阅读岗位描述(俗称JD)以及任职要求,提炼出岗位强调的能力点,一般可以提炼出1234点。之后再从母版中做选择题,看哪些经、经验可以匹配这些能力点,不是所有的经都要一股脑写到里。 具体来说,与岗位要求有相关的性的经、经验,可以写特写,相关性不强的,就可以少写甚至不写。...

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