很多学生留言说，研究生论文答辩不知道老师会问些什么问题，研究生论文答辩开场白又该怎么讲，答辩的时候到底难不难，能不能顺利拿下自己的毕业证和学位证。今天小编就大家提出的问题来给大家解答一下。

问题1：课题来源

导师们必须问到的第一个问题就是你这个课题是怎么来的，从哪里来的?

因此，你在答辩之前要做好充分准备，知道自己的课题设计的来源，在答辩ppt中应该进行详细说明。很多人会跟尖子生数理化教育说不用管这个的，答辩肯定都给过，但是会有几个不过的，你确定你要粗心大意吗?

谁也不能保证自己不会出错，因此，尖子生数理化教育提醒大家一定要仔细准备答辩，小心驶得万年船哦!

问题2：课题创新之处

每个研究生都是在学校继续深造了两年还是三年出来的，因此导师肯定要求你又一定的水平，写出的东西有一定的技术含量，肯定会问到你课题的创新在哪里，所以你一定要在答辩ppt上进行相关的创新之处的说明哦!

问题3：课题设计原理

你写出的东西，要给出设计原理，这个问题是关键，尖子生数理化教育提醒你一定要明白自己的论文设计原理来源，一定要给出清晰的答辩!否则你的答辩结果可想而知。

如果害怕打错了，请一定在ppt中做足充分准备哦!尖子生数理化教育提醒您三点一定要琢磨清晰哦!否则失败的不只是这个论文哦!

研究生论文答辩开场白范文案例：

尊敬的评审老师，你们好!

很高兴有机会参加这次论文答辩，根据要求，我撰写的人力资源管理师论文题目是:《XXXXXXXXX》，接下来，我作一下简短的陈述：

1)、

2)、

3)、

二、应做的必要准备

1、陈述要全面、流利、简练(建议反复练习一下)

2、掌握论文中涉及的基本理论

3、对涉及的理论分析、方法、原则问题要熟练掌握

4、您认为合格的人力资源管理师应具备什么素质?

5、结合实践谈谈自己对该理论有何新的认识?

6、你为何选择写这个主题的论文?

7、当前人力资源管理中都存在什么问题?您认为应该如何解决?

8、你所提出的解决方法，是否有成功的案例?

9、为何要选择做HR这一行?(环球网校提供2017年人力资源管理师考试论文答辩注意事项总结)

1、论文的主题是什么?

11、论文的研究问题是什么?为什么选择这个问题来研究?

12、论文主要涉及哪些人力资源管理基本原理或理论?

13、学术界对这个问题的研究已经达到了什么程度?有几种代表性观点?各有哪些代表性著作和文章?您自己倾向哪种观点?为什么?

14、在写论文时，收集了哪些方面的资料，是怎样收集的?

15、论文的最重要的参考文献是哪一篇?请简单介绍其主要内容。

16、论文的主要创新点有哪些?

17、论文对人力资源管理实践有何指导意义?

18、您的研究存在哪些局限与不足?

19、论文所涉及的主题还可以从哪些方面进一步深入研究?

2、要特别熟悉你论文的内容，一些名词尤其要注意，比如你引用了平衡计分卡的内容或观点，记着一定要搞清是谁发明的，否则问起来会打折扣的。

21、引用一些书名，自己最好是读过的，内容大概知识一些。

22、准备1-15分钟的答辩陈述，把自己论文的精典之处，一定要说清楚，让老师眼镜一亮。

23、可能抛开论文以外，问你几个与工作相关的话题。

三、注意事项

1、保持良好的心态，做好充足的心理准备

2、练习微笑，练习在压力下的微笑

3、务必在周六八点半前到达指定地点，不要勿勿忙忙赶往答辩地点。

4、答辩地点看示意图

5、个人形象要适当修饰一下，服装穿着要稳重、得体，体现职业人士的感觉。

6、务必带好你的身份证、准考证。

7、进门不需要自我介绍，向评委老师问好就行。

8、对答辩老师一定要注意礼仪，而且一定要问好，回答一定要谦虚，有争议的问题，可以商榷，不要争辩。

9、、自己最好准备一份论文备份在手，以备随时查阅。

1、一定要保持微笑，就是问题很多，也要笑着离开。